BASISRICHTLIJNEN VOOR TEAMLEIDERS!

ALGEMEEN

Het begeleiden van een team dient niet te geschieden op de manier waarbij blijkbaar de EUROPA-CUP moet worden verdiend. Men moet met name bij de jeugd ook altijd de nadruk leggen op de positieve kanten in het spel en niet op de negatieve. STEL NIET HET WEDSTRIJDRESULTAAT VOOROP!  Maar meer op de manier waarop een team een resultaat neerzet. Ook de mentale vorming is van groot belang, zoals bijvoorbeeld:

• Het omgaan met winst en verlies

• De houding t.o.v. tegenstanders en medespelers

• De houding t.o.v. de scheidsrechter(het accepteren van beslissingen, goed of fout)

• Teamdiscipline, zowel binnen als buiten het veld

• Probeer aan de tekortkomingen van het team of speler te werken door bijvoorbeeld in overleg met de trainer de oefenstof te richten op deze tekortkomingen.

UITGANGSPUNTEN

• Het wedstrijdresultaat mag niet op de eerste plaats staan. Men is bezig met het opleiden van spelers. Plezier en sportiviteit is belangrijker dan winnen. Dit betekent niet dat men niets van een speler mag eisen. Men mag verwachten dat een speler optimaal presteert naar zijn mogelijkheden. Dit is niet afhankelijk van het resultaat.

• Een speler moet zo hoog mogelijk kunnen spelen.  Eén en ander betekent dat als een in een hoger team kan spelen, dit door de leider niet tegengehouden mag worden (zijn beste speler) maar moet zelfs worden gestimuleerd.

• Een jeugdspeler ontwikkelt zich sterk. Geef hem daarom speelmogelijkheden op vele plaatsen in het team. Pas op latere leeftijd  (ca. 14 jaar) kan een keuze worden gemaakt voor een definitieve plaats in het team.

• Probeer de creatieve spelers in principe in een aanvallende rol te laten spelen. Hierdoor leren ze sneller hun creativiteit verder te ontwikkelen.

•  Laat je als leider niet overrompelen. Zorg ervoor dat je jouw beslissingen goed kunt onderbouwen, door gegevens bij te houden, zoals: trainingsopkomst – reservebeurten – wedstrijdanalyses – spelers beoordelingen etc.

• Maak met het team vaste afspraken betreft de wedstrijdvoorbereiding, tijdig afmelden, trainingsopkomst en reservebeurten.

• Taak teamleider bij thuiswedstrijden:
  - ontvangen van scheidsrechter en hem de kleedkamer wijzen
  - ontvangen tegenpartij en hen de kleedkamer wijzen
  - leider tegenpartij en evt. scheidsrechter koffie (consumptie) aanbieden
  - na afloop cq. in de rust van de wedstrijd alle (dus ook tegenpartij) spelers voorzien van limonade cq. thee
  - wedstrijd formulieren volledig invullen         

• Taak teamleider bij uitwedstrijden:
  - zorg dat het team compleet vertrek vanaf de accommodatie
  - zich melden bij de tegenpartij
  - wedstrijd formulieren invullen
  - na wedstrijd kopie wedstrijdformulier meenemen
  - kleedkamer controleren bij het weggaan   (is het netjes en zijn alle spullen mee)